Lounais-Häme

Naiset työskentelevät loppuvuoden ilman palkkaa – Laskennallinen palkkaeropäivä ohittui

Sukupuolten välinen palkkaero kaventui vuodessa 0,3 prosenttiyksikköä.
Laskennallisesti tästä eteenpäin vuoden loppuun saakka naiset työskentelevät ilman palkkaa. Kuva: Pekka Rautiainen
Laskennallisesti tästä eteenpäin vuoden loppuun saakka naiset työskentelevät ilman palkkaa. Kuva: Pekka Rautiainen

Naisten ja miesten palkkaero huomioiden naisten palkkapäivä osui eiliseen päivään 3. marraskuuta. Se tarkoittaa, että laskennallisesti tästä eteenpäin vuoden loppuun saakka naiset työskentelevät ilman palkkaa.

Viime vuonna naisten palkkapäivä oli päivää aiemmin eli 2. marraskuuta. Näin ollen miesten ja naisten välinen palkkaero on kaventunut vuoden aikana 0,3 prosenttiyksiköllä.

Viime vuonna naisten palkat olivat keskimäärin 83,9 prosenttia ja tänä vuonna 84,2 prosenttia miesten palkoista.

”Sitkeä vitsaus”

STTK:n lakimies Anja Lahermaa pitää suuntaa oikeana mutta vauhtia surullisen hitaana.

– Monin tavoin tasa-arvoisen työelämämme sitkeä vitsaus on naisten ja miesten välinen perusteeton palkkaero, joka on saatava kaventumaan paljon nykyistä nopeammin ja tehokkaammin.

Naisten palkkapäivä lasketaan Tilastokeskuksen toisen vuosineljänneksen ansiotasoindeksin perusteella. STTK on viettänyt naisten palkkapäivää vuodesta 2011 havainnollistaakseen palkkaepätasa-arvoa.

Suomi tasa-arvon mallimaaksi

Lahermaa pitää oikeana hallitusohjelman tavoitetta nostaa Suomi tasa-arvon mallimaaksi.

– Siihen päästään lisäämällä palkka-avoimuutta, täsmentämällä tasa-arvolakia, kolmikantaisella samapalkkaohjelmalla ja perhevapaauudistuksella. Seuraavaksi tarvitaan konkreettisia toimia, Lahermaa huomauttaa.

Suomessa useat edelliset hallitukset ovat hallitusohjelman lisäksi tehneet erityisen tasa-arvo-ohjelman. STTK kiirehtii myös nykyhallitusta tasa-arvo-ohjelman aikaansaamiseksi. FL

Uusimmat

Näkoislehti

22.9.2020

Fingerpori

comic