Tutkimus: Itseohjautuva työnteko lisää kiistatta työntekijöiden hyvinvointia

Mahdollisuus vaikuttaa työn tekemiseen itseohjautuvasti lisää kiistatta hyvinvointia, ilmenee Aalto-yliopiston ja Työsuojelurahaston tutkimuksesta. Sen sijaan työpaikalla vallitseva hierarkkisuus on omiaan aiheuttamaan oireita työuupumuksesta.