Työryhmä esittää lakimuutosta, joka voisi avata kollegan palkkatiedot syrjintää epäilevälle työntekijälle – työnantajajärjestöt vastustavat tiukasti
Työntekijöiden palkkojen avoimuutta koskevaan lainsäädäntöön esitetään muutoksia. Sosiaali- ja terveysministeriön asettaman työryhmän ehdottamilla muutoksilla tasa-arvolakiin lisättäisiin henkilöstön edustajien ja syrjintää epäilevien työntekijöiden tiedonsaantioikeuksia palkoista.
Kirjautuneille
Tämä juttu on maksuton
Pääset lukemaan jutun kirjautumalla tai luomalla maksuttoman tunnuksen.